Дорогие сообщники, типа соцопрос. Готовлю материал про курсы иностранных языков в Зеленограде. Возникли кое-какие вопросы к общественности...
Есть ли среди вас те, кто в ближайшее время хотел пойти поучиться на курсы иностранных языков? Или, может быть, пошёл бы, если бы возникли бы доп. возможности - ну там наследство незапланированное от американского дядюшки... Какой язык вы собираетесь учить (хотели бы учить)? Речь идёт о базовом курсе, продвинутом, каком-то специализированном (бизнес и т.д.)?
Или, может быть, вы уже где-то учились - и со слов так и хотят сорваться слова горячей благодарности? Восторга, нежности? Гнева, протеста, ненависти?

Увольнение человека без его желания всегда вызывает определенные затруднения. И если человек настроен "серьезно" то

легче\дешевле ему продолжать платить з-п, чем "вытаскивать палки из колес".
Самый распространенный способ избавиться от давно работающиего сотрудника - предложить ему играть в игру "посмотри, как тебе тяжело у нас - избавь себя от мучений". Для этого создаются все условия демотивации желания сотрудника продолжать работать в организации: лишают обычных задач; критикуют при коллегах; штрафуют; предлагают откупиться деньгами; и т.д. И сотрудник-изгой начинает играть в "игры, которые играют люди" (прямо по теории Э. Берна). При этом властьимущие стараются не сильно обидеть "несчастного".
Но если случай у выживаемого не критический (голову не отбивают, с голода не умирает) вполне можно отказаться от этой навязываемой игры , продолжая работать. Игра не по правилам "строптивого руководителя" обернется головной болью для него.
К тому же ветер ведь не всегда дует в одном направлении. Бывает важно переждать и дождаться смены погоды.

cross

Василий Имхо© 2008